Chargé de développement de partenariat
People In Need, Congo

Experience
1 Year
Salary
0 - 0
Job Type
Job Shift
Job Category
Traveling
No
Career Level
Telecommute
No
Qualification
As mentioned in job details
Total Vacancies
1 Job
Posted on
Jan 19, 2023
Last Date
Feb 19, 2023
Location(s)

Job Description

People In Need recherche des candidats de la plus haute intégrité et du plus grand professionnalisme qui partagent nos principes humanitaires. La sélection du personnel est faite sur une base concurrentielle, et nous nous engageons à promouvoir la diversité et l’équilibre entre les genres.

Ainsi, les Candidatures féminines, des personnes vivant avec handicap sont vivement encouragées et privilégiées.

Poste :Chargé de développement de partenariat

Durée du contrat : 4 mois avec possibilité de prolongation (sous réserve de financement)

Département :Programme

Lieu : Bukavu

Superviseur direct : Chargée de programme

Date limite de dépôt : 29 Janvier 2023

Aperçu des emplois :

Le chargé de partenariat est responsable de la mise en œuvre de la cartographie, suivi de partenariat et capacitation des organisations locales. Avec l’appui de la chargée des programmes il/elle représente PIN auprès des potentiels partenaires et assure une amélioration continue de la qualité de(s) partenariat (s).

Contexte et justification :

People in Need (PIN) est une ONG tchèque qui fournit des secours et une aide au développement dans plus de 20 pays à travers le monde. Créée en 1992, PIN est devenue la plus grande organisation de ce type en Europe centrale, apportant des secours là où ils sont nécessaires et renforçant la société civile en République tchèque, en Europe de l'Est, en Afrique et en Asie.

People in Need (PIN) est présent en RDC depuis 2008. Avec son bureau principal à Bukavu (Sud-Kivu) et plusieurs bureaux sur le terrain, PIN a mis en œuvre des projets axés sur la nutrition, les soins de santé de base, la sécurité alimentaire, l'eau, l'assainissement et l'hygiène (WASH), l'éducation et les droits de l'homme dans les provinces du Sud-Kivu et du Maniema.

En plus de ces projets d’urgence, PIN souhaite développer ses partenariats avec des organisations locales afin de mettre en œuvre davantage de projets de développement ayant une forte assise locale.

L'objectif principal de ce projet est de cartographier et évaluer les capacités de potentielles organisations locales partenaires, de réaliser les protocoles de partenariat d’activité, de faire le suivi de ces activités, tant d’un point de vue programmatique qu’administratif et d’organiser des sessions de renforcement de capacités aux organisation partenaires tout au long du projet. Tâches et responsabilités principales :

Responsabilités

Mise en œuvre des activités

  • Assure l’évaluation et la restitution des échanges auprès des potentiels partenaires en utilisant les outils développés par PIN
  • Evaluation des dossiers des partenaires
  • Organise et assure le renforcement de capacité des potentiels partenaires sous forme d’atelier et de tutorat (gestion financière, cycle de projet, Meal..)
  • Prépare et anime des sessions de formation (gestion financière, cycle de projet, gouvernance, stratégie) y compris la supervision des aspects de la gestion du cycle de projet (la planification, la budgétisation, le suivi, les rapports, la gestion financière et la planification des flux de trésorerie).
  • Suit les activités mises en œuvre par plusieurs partenaires ; en lien avec les recommandations du chargé de programme
  • S’assure de la conformité des documents des partenaires, en lien avec le département administration et affaires légales

Gestion des activités

  • Avec l'appui étroit du Chef des Finances et sous la supervision du ProgM, assure le suivi mensuel des dépenses directes du ou des projets, y compris la préparation des plans de dépenses (prévisions)
  • Prépare et assure le partage d'informations qualitatives et quantitatives lors des réunions mensuelles de planification et d'examen du projet avec le HoP

Sécurité

  • En collaboration avec le Coordinateur de Sécurité , applique les procédures opérationnelles standard applicables
  • Rassemble et communique les principales informations relatives à la sûreté et à la sécurité dans la région au département PIN Security, élabore des rapports lorsque cela est nécessaire.

Representation amp; Communications amp; Networking

  • Collabore avec le responsable de la communication, le Support Desk Officer et le Desk Officer sur la communication, les relations publiques et la stratégie du programme
  • Représentation de PIN lors des rencontres avec les partenaires

Documentation et Apprentissage

  • Veille à ce que le(s) projet(s) conserve(nt) et archiver correctement

Job Specification

Job Rewards and Benefits

People In Need

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